5月28日，濟寧職業(yè)技術學院黨委副書記王廣亮率經濟管理系骨干教師團隊蒞臨山東我集團，專題調研跨境電商創(chuàng)新生態(tài)與人才培育體系。我集團總經理韓勇、黨委書記關成輝攜核心管理團隊熱情接待，雙方圍繞共建跨境電商專業(yè)、打通"教育-產業(yè)"人才通道展開深度對話。

全景式調研：技術驅動跨境全鏈路創(chuàng)新

在集團高管團隊陪同下，調研組實地考察三大核心場景：

1.企業(yè)文化展廳（總經理助理王曼講解）

系統(tǒng)展示集團從傳統(tǒng)工貿企業(yè)向全球化數(shù)字供應鏈服務商轉型歷程，重點解析跨境業(yè)務占比年增40%的發(fā)展曲線。

2.跨境電子商務公司（跨境電商公司總經理張雯匯報）

詳細闡述了跨境電商整體情況，其中重點匯報了利用跨境電商綜合服務平臺億礦網將集團生產經營的產品銷往全球176個國家和地區(qū)。

3.AI智能中心（黨委書記關成輝深度解讀）

AI外貿軍團：整合全球市場數(shù)據與平臺行為軌跡，大模型預測采購需求準確率達85%，助力新客戶獲取效率提升50%

智能內貿引擎：基于用戶行為分析的深度學習模型，實現(xiàn)產品精準推送，國內復購率同比增長28%。

座談深交流：校企共謀人才新生態(tài)

座談會上，韓勇總經理系統(tǒng)展示雙核成果：

1. 跨境電商硬實力

打造“智能報關+海外倉”全球物流體系，年吞吐量超6萬標箱；跨境直播、線上展會等新業(yè)態(tài)年創(chuàng)收數(shù)億元，獲評山東省電子商務示范企業(yè)。

2. 產教融合新模式

與國內外30余所高校在產教融合、人才培養(yǎng)、課程設置等方面達成了戰(zhàn)略合作。

人力資源部副部長馮玉洋明確人才需求：“急需精通平臺運營、AI數(shù)據分析、跨境供應鏈管理的復合型人才，校企共育是破題關鍵?！?

總經理助理榮貝（濟寧職院2019屆畢業(yè)生）動情分享：“在中煤從實習生成長為管理者，證明職教學子能在跨境電商賽道實現(xiàn)價值躍升！”

三項合作啟新篇

雙方現(xiàn)場敲定：

課程共研：共建《跨境智能營銷》《AI供應鏈管理》等特色課程；

場景共享：共建“雙師型”教師培養(yǎng)培訓基地，雙方加強校企合作深度，拓寬合作渠道，開展深層次、多元化的產教融合；

訂單共培：設立“中煤-濟寧職院跨境電商英才班”，實現(xiàn)招生即招工。

王廣亮副書記高度評價：“中煤的AI技術應用和人才培育閉環(huán)，為職教改革提供全景式樣板！”

座談會后，濟寧職業(yè)技術學院領導與中煤培養(yǎng)的優(yōu)秀畢業(yè)生代表合影留念，架起人才輸送“金橋”。本次調研標志著我集團與濟寧職業(yè)技術學院在校企合作領域的深化拓展，將進一步深化新時代職業(yè)教育與產教融合發(fā)展的新格局，為促進校企雙方戰(zhàn)略合作將起到積極的推動作用。